ENFOQUE DE KARL LEWIAS

LEWIS DEFINE EL CAMBIO COMO UN CONJUNTO DE FUERZAS TANTO POSITIVAS COMO NEGATIVAS QUE LOGRAN UN EQUILIBRIO.EL CAMBIO SE DA EN TRES ETAPAS:

• DESCONGELAR LA CONDUCTA QUE SE DESEA CAMBIAR
• MOVER LA CONDUCTA HACIA EL ESTADO DESEADO
• VOLVER A CONGELAR LA CONDUCTA CUANDO SE LOGRO EL CAMBIO DESEADO

LEWIS PLANTEA EL SIGUIENTE PROCESO PARA LOGRAR EL CAMBIO:

1. IDENTIFICAR EL PROBLEMA
2. IDENTIFICAR LA SITUACIÓN ACTUAL
3. IDENTIFICAR LA META A ALCANZAR
4. IDENTIFICAR LAS FUERZAS POSITIVAS Y NEGATIVAS
5. DESARROLLAR UNA ESTRATEGIA PARA LOGRAR UN CAMBIO DE LA SITUACIÓN ACTUAL DIRIGIENDOLO HACIA LA META